养老保险扣划比例调整，养老保险扣除比率-106保险网

养老保险比例调整

个人缴费不计征个人所得税，由企业在发放工资时代为扣缴。个人缴纳基本养老保险费的比例从1998年起每两年提高1个百分点，最终达到8%。《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》将个人账户规模统一由11%调整为8%，全部。

法律分析：职工养老保险的缴纳比例是：职工所在企业缴纳20%，职工个人承担8%。以前的规定是，单位那20%里面的一部分和个人的8%全部划入个人账户，现在单位缴费不再划入，仅个人缴的那8%划入个人账户。保费缴纳：单位缴费：用。

法律分析：养老保险缴费比例是按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费，两年提高一个百分点，最终到8%。职工应缴部分由企业代扣代缴。如果离职时选择养老保险个人账户清算，可将个人帐户累计额个人缴费部分及利。

养老保险个人扣缴比例，要根据每个地区的情况进行确定。目前养老保险有多个缴纳档次，每个地区的档次是不一样的，而且职工的工资也会影响养老保险的缴纳档次，会由用人单位根据当地的规定自行确定缴纳的档次，从而确立个人扣缴的比。

对于养老，个人8%，公司10%，对于公积金，规定不超过工资的20%为上限，单位与个人交相同比例，一般都是5%，医疗如果是合作的，个人只要交4元/月，综合的个人要交2%，公司交3%-5%。失业和生育，工伤由单位交纳，个人不需要。

养老保险个人缴纳比例一般是根据社保部门的规定为主，以实际工资作为缴纳基数。一、企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；职工个人缴费额=核定缴费基数×8%。二、个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费。

养老保险缴费比例如下：养老保险缴费比例单位20%全部划入统筹基金；养老保险缴费比例个人8%全部划入个人帐户；五险一金的缴费额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数，所以养老保险的缴费比例也不同，具体。

养老保险缴纳比例是个人8%及单位20%。职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。单位负责参保并代扣代缴个人部分，单位缴纳单位部分。一般来说，职工缴费工资如果高于所在省市上年度社会平均工资300%的。

网友分享：社保个人扣款比例如下：养老保险缴费比例：单位16%全部划入统筹基金，个人8%，全部划入个人帐户；医疗保险缴费比例：单位8到10%，个人2%；失业保险缴费比例：单位0.5-1%，个人0.2-0.5%；工伤保险缴费比例：。

养老保险缴费比例可以分为两类，一类是以企业参保，另一类是以个体劳动者参保。以企业参保：企业缴费额为缴费基数的20%，职工本人缴费额为缴费基数的8%，其中职工本人缴费基数由企业代扣代缴。以个体劳动者参保：缴费额。