天津长城汽车分公司五险一金比例

沈阳网友回天津长城汽车分公司五险一金比例是：1，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费，一般来说养老保险：单位20％，个人8％。2，职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家国家规定共同缴纳。

1、长城汽车五险一金缴纳比例

法律分析：1。基本养老+地方补充养老，合计(工资总额的)22%，其中单位缴纳14%，个人8%2。综合医疗(含地方补充医疗+生育医疗)，合计9%，单位7%，个人2%(计算基数同养老保险)3。失业保险，每月合计48元，单位交纳16元，个人。

2、长城汽车有五险一金吗

用人单位都应给职工购买五险一金的。五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失。

3、荆门长城五险一金标准

荆门长城五险一金标准有：公司养老20%，医疗8%，失业2%；个人养老8%，医疗2%，失业1%，公积金为5%~20%。

4、保定长城汽车五险一金基数是多少

沈阳网友回所以新入职员工第一年都是按保定最低工资标准为基数来缴纳的。至于以后，缴费基数是多少，那要看你涨工资涨的是基本工资，还是其他工资了。工资计算太复杂了，一般员工很难搞清楚的。

5、天津长城汽车 待遇

说白了就是奴隶。说是五险一金其实全是天津市最低标准，加起来一共330多，你说你干一辈子老了养老保险能拿多少，要是外地可以来，毕竟不在天津退休，要是本市的建议别来，如果你确实不怕死你就来试试。

6、保定长城汽车待遇怎么样？五险一金社么的？有发展吗？求内部人员解答

在保定来说，待遇算高的了。但是在汽车行业来说，待遇属于中下游水平。有五险一金。发展看个人志向，如果你能很快的适应，就有发展的前途。

7、长城汽车 五险一金扣工资的百分之多少

不是按百分比算的，是参照保定市的要求看你的基本工资在哪一档就交哪一档的费用！注意是基本工资不是你拿到手的工资！看工资条可以看到，新员工的基本工资一般都是保定市的最低工资标准（1350？）。

8、长城汽车有限公司会给应届生缴纳五险一金吗

根据查询相关资料显示：会的。带薪年假。八小时工作制。五险一金。高温假。年终奖。通讯补贴。

9、保定长城汽车公司怎么样

沈阳网友回下属控股子公司30余家，员工截止到2013年有5万人，产品涵盖哈弗SUV、长城轿车、风骏皮卡三大品类，现拥有50万辆整车产能，具备发动机、前后桥等核心零部件的自主配套能力。长城汽车屡获殊荣，两次入选福布斯中国顶尖企业100榜；