五险一金交多少
信阳网友回五险一金通常几百元到上千元一个月。五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同。单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年。
1、五险一金一个月要交多少钱
五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。五险包括：养老保险： 个人交纳8%，单位交纳22%；医疗保险： 个人交纳2%，单位交纳。
2、五险一金是交多少钱
五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%—300%之间来核定的，具体表现为：1。 上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资300%及以上的，五险一金缴纳基数按照月平均工资的300%计算；2。 上一年月平均工资低于。
3、一般五险一金每月交多少
那么，五险一金每月扣多少钱？各地缴纳比例不一样。养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。1234医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%+3元；失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；工伤保险缴费。
4、五险一金一般交多少合适
以杭州市为例，如果按照最低缴费基数和最低缴费比例计算，一个月五险一金一般交300元左右。小常识 五险一金的缴纳比例 养老保险：单位每个月缴纳20%，个人缴纳8 医疗保险：单位每个月缴纳8%，个人缴纳2%外加10元的大病统筹。
5、一般公司五险一金交多少
信阳网友回养老保险：公司缴20%，也就是600元；个人缴8%，240元。失业保险：公司缴5%，也就是45元；个人缴0、5%，15。工伤保险：公司缴0%，也就是30元；个人不缴。生育保险：公司缴0、8%，也就是24元。
6、五险一金公司和个人分别交多少
五险一金公司和自己缴纳的比例(仅供参考)养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%，个人不缴费；生育保险单位缴费比例为1%，个人不。
7、一般五险一金每月要交多少
一般而言，五险一金的缴纳比例分别是：养老保险：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。医疗保险：单位8%，个人2%+3元失业保险：单位2%，个人1%；工伤保险：单位每个月为你缴纳1%，你自己。
8、车险常规五险多少钱
基本五险。交强险（必须买），三者险（给对方赔的），车损险（给自己车赔的），乘坐险（每个座位一万，保费几十块钱），不计免赔（因责任问题等等，保险公司必须全陪，价格是商业险百分之十）。这是目前车险常规五险，都。
9、关于五险一金的续交应该补多少钱
关于五险一金的续缴应该补多少钱？换工作后，中间停交的五险一金不是必须补缴，五险一金都是累计的，可以中断，不影响之前缴费年限、个人账户累计，新单位入职，单位可以直接转入参保关系继续缴费。养老保险中间断保，可以选择。