养老保险占社保的比例
法律分析：社保是与工资的比例，单位和个人的承担比例一般是：养老保险(单位20%，个人8%)，医疗保险(单位10%，个人2%)，失业保险(单位1%，个人0.2%)，生育保险(0.8%全由单位承担)，工伤保险(单位0.5%-1.6%全由单位承担)。
1、养老保险占社保的百分比是多少
养老保险占社保的百分比是：单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量，将导致无输出（如涡街流量计）或输出信号被当作小信号予以切除（如差压式流量计），这对供方来说都是不利。
2、社保和养老保险一样吗
社保和养老保险不一样。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退。
3、养老保险和社保有哪些区别呢
养老保险和社保其实有一定的区别，养老保险属于社保，因为社保是指劳动者在不能劳动或者是中断劳动力的时候，就可以获得帮助的一种社会保险制度，包括了养老保险，失业保险，工伤保险，医疗保险以及生育保险。一、社保其实很多人。
4、社保和养老保险一样吗
网友分享：法律分析：养老保险和社保的区别主要是概念不一样，内容不同，目的也不一样，准确的来说养老保险是社保制度当中的一种，但社保所覆盖的范围是比较多的，养老保险最主要的目的就是很单纯的为了保障我们退休以后的基本生活，养。
5、社保与养老保险一样吗
不一样。社保包括养老保险，养老保险就是社保，但社保并不能说为养老保险，社保比养老保险包含的要多，我国五项社会保险包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。社保的缴费按我国国家规定要求用人单位必须全部按职工收入比例交纳。
6、社保和养老保险有什么区别
社会保险和养老保险区别：社会保险指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度；养老保险指国家为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本。
7、养老保险占社保的多少
社保由单位和员工个人共同缴纳，五项社保的具体缴费比例各地有所区别，但大致分别为：养老保险：单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%；医疗保险：单位和个人分别缴纳约10%和2%；失业保险：单位和个人分别缴纳约2%和1%；生育。
8、买社保和养老保险哪个好
网友分享：各有各的好，根据个人情况选择。社会保险更加全面，社保里面包含了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个险种，可以多方面的为参保人提供保险。养老保险保证参保人老年的基本生活，像医疗、工伤、生育这些就无法。
9、社保与养老保险的区别
法律分析：社保和养老保险概念不同：养老保险是人们因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险；社保是社会保险的简称，其中包涵养老、医疗、生育、失业、工伤五个险种。社保和养老保险内容不同：社保虽然。