养老金扣缴比例计算

缴费标准设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元13个档次。参保人员自主选择缴费档次，多缴多得。养老金金额的高低和三个因素挂钩：（一）缴交社会保险。

1、基本养老保险怎么算

基础养老金的计算公式是这样的基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金的计算方式就比较简单了，将个人账户储余额÷个人账户养老金计发月数就得出来了(个人账户养老。

3、养老保险个人账户怎么计算

个人所缴费用相当于缴费基数的8%，进入个人账户，每月由单位代扣代缴。其中，个人账户实行完全积累制，资金包括个人缴费和投资收益。养老金计算方法当个人领取养老金时，统筹账户支付部分的计算方法为“领取年前一年社会平均。

4、个人缴纳养老保险每年需要交多少钱

养老金计算公式如下：养老金=基础养老金+个人账户养老金；基础养老金=退休时上年度社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。个人缴纳养老保险的费用，是会随着社会基数的变化而变化的，是没有一个固定的金额。

5、养老保险的工资是怎样计算的

养老保险缴费计算办法如下：一、在单位就业的以本人缴费工资为基数，由单位和个人按照法定比例分别缴纳，当前单位缴费一般为19——20%，个人缴费为8%。个人缴费部分由单位代扣代缴。本人缴费工资是指本人应得工资，包括计时工资。

6、我国养老金个人账户采用哪种方式累计

个人所缴费用相当于缴费基数的8%，进入个人账户，每月由单位代扣代缴。其中，个人账户实行完全积累制，资金包括个人缴费和投资收益。养老金计算方法：当个人领取养老金时，统筹账户支付部分的计算方法为“领取年前一年社会平均工资。

7、92年养老保险缴费基数

单位职工按本人上年度平均工资作为基数缴纳基本养老保险费，缴费比例为8%，由所在企业在发放工资中代扣代缴。计算下来，单位职工养老保险缴纳，最高每月缴纳605.86元，最少每月缴纳121.17元，在上下限之间的，缴纳月平均工资×。

8、养老保险交多少

单位职工按本人上年度平均工资作为基数缴纳基本养老保险费，缴费比例为8%，由所在企业在发放工资中代扣代缴。计算下来，单位职工养老保险缴纳，最高每月缴纳605.86元，最少每月缴纳121.17元，在上下限之间的，缴纳月平均工资×。

9、社保扣缴比例怎么计算

法律分析：个人的缴费比例：养老保险8%；失业保险1%；医疗保险2%。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构。