养老保险工伤保险如何记账,员工工伤保险赔偿金如何记账

交纳工伤保险如何做账记账请按现行会计准则处理。一般企业给员工缴纳工伤保险计“管理费用---社保费”科目。借:管理费用——社保费×××贷:银行存款(或库存现金)×××。如果走预提的话,则会计分录:借:管...

交纳工伤保险如何做账

记账请按现行会计准则处理。一般企业给员工缴纳工伤保险计“管理费用---社保费”科目。借:管理费用——社保费×××贷:银行存款(或库存现金)×××。如果走预提的话,则会计分录:借:管理费用——社保费×××,贷:其。

1、单位为员工缴纳的社会保险费用怎么做账

1。实行本通告要求的公司包含多种类型和所有制性质的公司;二是企业承担的社会医疗保险。记提时,借记“应付款”,贷记“其他应付款”;三是公司承担的基本养老保险、失业险、工伤险、生育险。尽管文档中只提及“做为劳保用品。

2、公司给员工缴纳养老保险,会计分录要怎么做

公司为员工缴纳养老、失业、工伤、医疗保险会计分录如下:计提单位社保金借:管理费用-社保金-养老保险金借:管理费用-社保金-失业保险金借:管理费用-社保金-工伤保险金借:管理费用-社保金-医疗保险金借:管理费用-社保。

3、企业缴纳工伤保险应如何做账务处理

当期缴纳时账务处理借:管理费用--养老保险费(注:单位承担的部分)其他应收款--养老保险费(注:个人承担的部分)贷:银行存款2。发工资时,把单位代交的部分收回,从职工工资中扣回时账务处理借:应付职工薪酬贷:其他。

养老保险工伤保险如何记账,员工工伤保险赔偿金如何记账  第1张

4、养老保险医疗保险工伤生育等计入什么科目

失业保险单位负担的医疗保险、工伤保险等作为应付福利费借:应付福利费贷:其他应付款-医疗保险、工伤保险职工负担的保险通过应付工资核算借:应付工资贷:其他应付款-养老保险、失业保险、医疗保险。

5、五险一金怎样进行账务处理,社保企业承担部分和个人承担部分怎样入账

计提单位社保金借:管理费用-社保金-养老保险金管理费用-社保金-失业保险金管理费用-社保金-工伤保险金管理费用-社保金-医疗保险金管理费用-社保金-生育保险金管理费用-社保金-住房公积金贷:应付职工薪酬-单位交纳社保同时。

6、养老保险医疗保险工伤生育等计入什么科目

失业保险单位负担的医疗保险、工伤保险等作为应付福利费借:应付福利费贷:其他应付款-医疗保险、工伤保险职工负担的保险通过应付工资核算借:应付工资贷:其他应付款-养老保险、失业保险、医疗保险其他的商业保险。

养老保险工伤保险如何记账,员工工伤保险赔偿金如何记账  第2张

7、单位为职工缴纳社会保险后,怎样做记账凭证

法律依据《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第十条。

养老保险工伤保险如何记账,员工工伤保险赔偿金如何记账  第3张

8、银行收到工伤保险退费和养老保险退费怎么做账

网友分享:前社保报表报错了然后钱已经扣掉了。后面银行收到工伤保险和养老保险退费做账是借管理费用——职工养老金(红字)借银行存款,但是管理费用是负数,是为什么?。

9、关于医疗养老失业工伤四险的会计分录

管理费用--劳动保险费(养老+工伤险+失业保险)应付福利费--医保贷:其他应付款--医疗保险贷:其他应付款--养老保险贷:其他应付款--工伤保险贷:其他应付款--失业保险代扣职工部分(个人负担医疗、养老、失业保险。