社保缓缴政策2022

企业职工基本养老保险费缓缴费款所属期为2022年4月至6月。失业保险费、工伤保险费缓缴费款所属期为2022年4月至2023年3月，在此期间，企业可申请不同期限的缓缴。已缴纳所属期为2022年4月费款的企业，可从5月起申请缓。

1、企业当月缴纳上月费款如何享受社保费缓缴政策

依法全员参加职工养老保险并按规定按时足额缴纳基本养老保险费且无历史欠费的企业，符合以下条件之一的，可申请暂缓缴纳企业职工基本养老保险费。1。因不可抗力，造成生产经营严重困难，无力支付职工最低工资连续6个月及以上的；2。

3、最新版发布！阶段性缓缴企业三项社会保险费政策操作指南

具体规定以本地实施办法为准。三操作流程(一)享受方式符合条件的困难企业，可根据自身情况申请缓缴一定期限的社会保险费。(二)相关规定申请缓缴社会保险费的企业，要依法履行代扣代缴职工个人缴费义务。缓缴期限内，职工申领养老保险待遇、办理。

4、社保延期政策

个体工商户缓缴养老保险费期限延长至2022年12月底。详细社保延期政策规定如下：《关于部分行业阶段性实施缓缴企业社会保险费有关事项的通知》（辽人社办〔2022〕22号）确定的餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输行业等5。

5、特困行业如何享受阶段性缓缴企业社会保险费政策

(四)相关规定企业原则上应在缓缴期满后的一个月内补缴缓缴的失业保险、工伤保险费款；缓缴的企业职工基本养老保险费最迟于2022年底前补缴到位，期间免收滞纳金，税务部门应及时提醒企业补缴。四相关文件(一)《人力资源社会保障部_财政部_。

6、企业养老保险减免政策

以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员，上一年缴纳基本养老保险费确有困难的，可自愿暂缓缴费。当年可继续缴费，缴费年限累计计算；对上一年年未缴费月度，可于当年年底前进行补缴，缴费基数在当年。

7、如何办理灵活就业缓交养老保险金

缓缴期间，参保单位如发生职工申领企业职工基本养老保险待遇，或申领失业保险待遇，或申请转移企业职工基本养老保险、失业保险关系等事项，由参保单位将缓缴的三项社保费为职工一次性足额缴纳，职工即可按规定享受相应社会保险待遇或。

8、郑州市企业职工基本养老保险条例(2022修正)

基本养老保险费缓缴期限最长不超过六个月。缓缴期内免收滞纳金。法律、法规另有规定的，从其规定。用人单位经批准缓缴基本养老保险费的，应当与社会保险经办机构签订缓缴协议，并提供担保。第十二条用人单位应当每年向本单位。