异地代缴社保是否合法

不合法。根据《社会保险法》第五十七条，“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会。

1、异地代缴社保是否合法

法律分析：异地缴纳社保是合法的。社保在不同的城市是不能直接进行累计的，需要进行社保转移到同一个城市之后才可以进行累计。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业。

2、养老保险可以异地代缴吗

法律分析：养老保险可以异地代缴。但是在异地缴纳养老保险需要和单位建立劳动关系，由单位代缴，本人不能个人在异地缴纳养老保险。而个人缴纳养老保险是需要在户口所在地申请缴纳的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十九。

3、异地公司代缴社保是否合法

网友分享：代缴本身是不违法的，但应该保留相应的证据和凭证。

4、异地社保合法吗

网友分享：异地社保是合法的，但是不交社保不合法。你这个可以申请劳动仲裁，但是补交也只能补交天津的社保，因为公司注册在天津，社保也只会在天津开户办理。你这个社保没交其实大部分责任在你自己。

5、异地缴纳社会保险是否合法

网友分享：异地缴纳社会保险是合法的。因为社保是全国统筹的，不管在哪里工作都可以交社保，而且可以累计的，所以异地缴纳社保是合法的。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种。

6、异地代缴社保是否合法

异地代缴社保的话，很简单，找一家能够覆盖全部代理点的社保代缴公司。这样做的话，相比在代理点当地开设分公司、设置专门的社保专员，方便很多：1。降低HR时间成本，提高效率由于社保缴纳的复杂性，必将会占用人力资源员工的。

7、社保代理公司合法吗

法律分析：正规的社保代理是合法的，社保代理公司需要拥有人力资源服务许可证、劳务派遣证书、营业执照等相关资质，所以不用担心。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的。

8、企业给员工购买异地社保是否属于违法行为

用人单位应在工商营业执照上登记的住所地参加社会养老保险，所以驻异地工作办事处可以在总公司所在地给驻异地工作的员工办理保险。建立劳动关系的劳动者，社会保险关系应由用人单位办理，只有符合条件的灵活就业人员可以个人办理社保。

9、代缴社保公司合法吗

代缴社保公司是合法的。企业社保代缴是将社保代缴业务外包给人力资源公司的代缴，公司账户由人力资源公司托管，也就是社保账户的第三方托管。另一种情况是新公司开业，委托人力资源公司代办社会保险，人力资源开户，公司省去。