企业改制职工买断工龄后养老保险、失业保险、医保等问题

企业改制的时候会为职工交纳养老保险，到改制之日，余下的要由个人缴费或挂靠到一些公益性岗位，企业等继续交纳养老保险，缴费按社保机构核定基数，再根据自身经济条件来选择缴满15年的，可以不交，但以后的退休金不高，因为。

1、国企改制为民营企业，改制前未申报社保怎么办

通过查询相关资料显示，国企改制为民营企业，改制前未申报社保可以要求补交。可向劳动监察大队举报，因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议，应由社保管理部门解决处理。具体消息可关注官方网站，获得。

2、企业改制退休养老保险

当然不是所有改制企业都适用于这个条件，像上述事业单位改制可以参照这一标准，寻求其他方式的补偿，另外一些本身经济补偿金较少，从事危险职业、危害身体健康职业，具有某种特殊技能、为企业做出过重大贡献的人员，可以由改制企业。

3、乡镇企业改制工人养老保险该怎么办

如果是第一种情况，就要看企业当前的收入情况和对未来发展的估计！而员工对企业发展的贡献大小，待遇如何发放，公积金等福利应该都有预算的！也可参考其他成功改制的企业，看他们是如何解决工人的养老保险的！如果是第二种。

4、事业单位改制为企业以前的养老保险用补缴吗

事业单位的在编人员是不用交养老保险的，在事业单位工作而交养老保险的都应是企业人员不存在转企业的问题，要转入事业单位这要有关系的，扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些“坑”。

5、企业改制时未给职工办理养老保险怎么办

第一，你现在缴纳的养老保险8%你是否确定单位已经缴纳给社保机构并有凭证证明你的8%已经足额缴纳。如果有，那你不用担心，因为你领取的养老金是国家发放给你的，除了你自己缴纳的8%外，国家还多余发放给你的。至于企业缴不。

6、改制企业退休职工怎么办

可按规定领取基本养老金。提前退休年龄工种：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人或基层干部，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的。

7、关于事业单位改制养老保险问题

原试点的单位已转企改制到位和其它应纳入企业职工基本养老保险保障范围的，应转移到企业职工基本养老保险。原试点单位及人员因单位性质或人员编制身份尚未确定，既没有纳入到新制度、也没有转移到企业的，继续执行原试点政策扩展。

8、公务员，事业单位工作人员工资改革前养老保险由谁缴纳

今后，机关事业单位人员将跟企业职工一样，个人需缴纳部分养老保险。二、对《决定》的实施，各地会制订相应的方法，详细内容请查询当地有关规定，在此略述几点：1。公务员要缴纳养老金了改革后，机关事业单位工作人员将参照企业。

9、企业改制前欠职工的工资，药费，养老保险金怎么入账

（三）改制前企业欠缴的职工基本养老、失业和医疗保险费；（四）改制前未参加医疗保险统筹的离退休人员的医疗保险统筹费；（五）实行内部退养职工的基本生活费和到退休前的各项统筹保险费用；（六）企业按规定实际负担的离退休。