下岗职工工龄怎么算

法律分析：下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限都可以计算工龄，下岗以后继续缴纳养老保险的，可以和在单位上班期间的工龄合并计算法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十九条企业因生产特点不能实行。

1、下岗工人自己交社保，退休时算工龄吗

事实上下岗工人自身交纳养老保险的时长不算工龄。但事实上，它却测算为缴费年限。所以说，缴费年限和工龄或是有较大的差异的。依照养老金计算公式计算，退休待遇主要包含基础养老金、个人帐户养老保险金、过渡性养老金三一部分。

2、下岗工人的医疗保险和养老保险缴纳年限怎么计算

不算式龄，只能算入缴费年限：缴纳年限越长养老保险的待遇就会越高。一，缴费年限缴费年限：1，是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限，是计发社会保险待遇的依据之一；2，它不同于连续。

3、下岗工人下岗后，可以免缴两年养老保险，退休时这两年会算工龄吗

这两年由失业金扣除社保费用的，也会累积计算到你养老保险的累计年限当中去，所以说你的工龄是不会受到任何的影响。当然，两年以后也就说一个人终生最多只能领取24个月的失业金，当你失业金领完之后，那么你的社保就需要。

4、养老保险工龄怎么算的

养老保险工龄的计算如下：连续计算法，也叫工龄连续计算。如果职工被错误处理，后经复查、平反，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间，连续计算为连续工龄；合并计算法，也叫合并计算。

5、下岗职工工龄怎样算

方法如下：一、以广州为例，广州市人力资源和社会保障局表示。如果劳动者更换了工作单位，只要及时转移接续养老保险关系，工龄也就续上了，不用重新计算。二、以下这7种情况都算工龄：根据教育部相关规定，在职人员考取。

6、养老保险工龄怎么算的

退休计算工龄时有15年的法定下限，因为达到15年，是领取养老金的必要条件，但没有法定的上限，我国根本就没有这样的硬性规定。现阶段我国所有和养老保险相关的法律、法规、政策都只规定了养老保险缴费满15年，达到法定退休年龄。

8、下岗工人，自己交社保，退休时算工龄吗

年限，所谓工龄可以得到更高的养老金待遇。但是有些下岗职工认为我们不应该参加城乡居民养老保险。我们说这个养老保险不行。如果你说你不能参加城乡居民养老保险，有效累积自己的缴费年限，那就一样了。最终你也享受不到。

9、工作缴社保一直未断而且在外省满10年，怎计算工龄

主要是针对老一辈的人，他们工作的时候国家的社保政策还没有或不完善，国家就把他们的工龄当作有缴社保的时间叫视同缴费年缴。不工作的人只要去社保局交养老保险，他就有养老保险缴费年限的。